一级-基本员工培训

目标

提高无经验员工的知识水平, 技能和态度使他们在审计中更有成效和盈利能力, 评论和编译.

交货方法: 群组直播,群组互联网,或混合 

项目级别: 基本

推荐员工经验: 
0至12个月*

*注意: the experience level is only a guideline; actual experience levels may vary.

推荐的学分和研究领域

 24 hr16 hr
会计4.23.6
审计15.011.4
2.4
企业管理 & 组织2.41.0
总计2416

课程详细信息

新员工的角色

通过识别过去十年中本地和区域企业增长的因素, bob体育竞技会意识到职业性质的变化. 认识到“采取全面服务的方法”是增长的关键, bob体育竞技确定新员工可以为自己和公司的成功做出贡献的方法.

理解审计目标

通过引导讨论, bob体育竞技确定审计过程中的主要步骤和整个过程中可用的替代方案. 确定和讨论审计目标. 讨论了对交易和余额进行测试的性质和在何种情况下进行测试.

工作文件技术/现金

在计划的第一天的会议上, bob体育竞技在他们熟悉的领域——现金——对一组工作文件提出批评. 参加者首先找出新员工工作文件中最常见的不足之处. 然后通过引导讨论和接触电子生成的工作论文, 参加者学习克服这些不足的最实用的方法. 在这个过程中,bob体育竞技开始意识到使用电子工作底稿的特点和好处. 在本课程中发展的技术将在整个课程中得到加强.

分析方法

引导讨论被用来向bob体育竞技介绍服务的目的和执行分析程序的基本技术. bob体育竞技被分配到一个案例研究中,他们利用这些技术首先识别并跟踪可能存在特殊问题的账户.

编制及检讨服务

与会者识别和讨论与汇编相关的不同层次的保证和责任, 审查和审计. 确定了执行汇编和审查所需的最低知识水平. 对汇编和审查所执行的程序种类以及执行这些程序的情况进行了确定和讨论.

bob体育竞技会得到一份未调整的试算平衡表,该平衡表取自一家私人控股公司的账簿,以及一些特定账户的精选信息. 利用这些信息, 一小群bob体育竞技确定需要可能调整的账户, 讨论在GAAP下可用的各种替代方案, 然后编制调整分录,以便按照公认会计准则编制财务报表.

税务认知和研究技术

本课程的双重目标是提高每位学员的技能

  • 识别中小客户常见的涉及税收的情况
  • 进行简单的税务调查,解决与每种情况相关的问题.

使用编译和审查服务模块中使用的相同的小公司案例, bob体育竞技首先识别与税收相关的众多情况,然后在税务参考手册中进行基本的税务研究, 例如税务指南, 为了解决每一个税务问题或推荐更深入的研究.

审计/审查选定帐户

在几个专门讨论各种资产负债表账户的会议中,重点放在:

  • 识别适用于给定账户的审计和/或评审目标
  • 设计和实现这些过程, 以最有效的方式, 提供足够的证据以达到指定的目标
  • 小组案例分析是用来帮助bob体育竞技提高技能,他们需要有效和高效的审计应收账款, 应付账款和存货